photo Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Chargé / Chargée de gestion locative en immobilier

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

G2F CONSEIL recherche un(e) gestionnaire en gestion locative pour intégrer un cabinet d'administration de biens de 30 personnes, Au sein d'une équipe de gérance, vous serez en charge de la gestion d'un portefeuille de 150 lots (habitations) ainsi que les régularisations de charges de 600 lots : - Rédaction et renouvellement des baux, - La validation du quittancement, - Gestion des travaux et réparations locatives (devis, OS, traitement des interventions.) - Tenue et mise à jour des comptes locataires, - Régularisation des charges, - Révision des loyers, - Suivi des impayés et des dossiers contentieux, - Gestion et suivi des sinistres, - Suivi des vacations. - Les relations clients : mandants, locataires, avocats, notaires, huissiers, syndics, fournisseurs, administration fiscale. Le profil recherché De niveau BAC+2/4 en droit ou immobilier, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum en gestion locative. Rémunération : 35/38 K€ + TR + 1 journée de télétravail hebdo Situation géographique : Courbevoie

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Villejuif, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Au sein de la Direction de la Petite Enfance et de la Parentalité, et sous l'autorité hiérarchique du responsable de la crèche, l'agent petite enfance organise et effectue l'accueil et les activités qui contribuent au développement de l'enfant dans le cadre du projet éducatif du service ou de la structure. Vous serez affecté à une halte-garderie à mi-temps. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire, l'agent prend en charge les enfants en veillant à leur sécurité et à leur bien-être sur le plan psychomoteur, éducatif, affectif et relationnel. Missions confiées: - Accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux (assistant éducatif petite enfance) - Identifier et respecter les besoins de chaque enfant dans son individualité et prendre en compte la diversité culturelle. - Favoriser la socialisation du jeune enfant, établir une relation de confiance avec les parents. - Prendre en compte la demande des parents en adéquation avec le projet d'établissement, respecter le choix des parents en matière d'allaitement - Contribuer à l'identification des signes d'appel, de mal-être physique ou psychique de l'enfant, alerter les parents et les services compétents. Création et[...]

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Assistant / Assistante d'éducation de la petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Joinville-le-Pont, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Située dans un cadre d'exception entre le bois de Vincennes et les bords de Marne et la ligne du RER A, la ville de Joinville le Pont (20 500 habitants) est une collectivité à taille humaine, aux projets variés et innovants, tournée vers la modernisation de son action et l'amélioration de la qualité du service rendu aux usagers. Titulaire du CAP accompagnant éducatif petite enfance, vous êtes placé.e sous l'autorité de la directrice de la crèche, dans la Direction des services à la population. Au sein d'un multi-accueil de 37 berceaux et d'une équipe composée de 15 professionnelles de la petite enfance, vous prendrez en charge un groupe d'enfants et participerez à la mise en œuvre d'un projet éducatif et pédagogique de l'établissement. LES MISSIONS ET ACTIVITES PRINCIPALES - Accueillir de façon individuelle les enfants et les parents - Observer, identifier, savoir répondre aux besoins de chaque enfant en tenant compte de son rythme d'acquisition et en rendre-compte - Organiser et participer aux différentes activités visant à favoriser l'éveil de l'enfant - Participer à la réflexion, la mise en œuvre et à l'évolution du projet pédagogique en collaboration avec l'équipe[...]

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Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Ivry-sur-Seine, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

L'AURA Paris est une association à but non lucratif spécialisée dans la prise en charge des maladies rénales chroniques, de la prévention jusqu'à l'hospitalisation complète, en passant par toutes les modalités de traitement de dialyse, y compris la transplantation. Pour en savoir plus : https://auraparis.org/fr/ Description du poste : Dans le cadre d'une réorganisation générale, nous recherchons un(e) Responsable Ressources Humaines généraliste, efficace et souriant. Véritable bras droit du DRH, vous couvrez, au sein d'une équipe soudée, l'ensemble du périmètre RH de manière stratégique et opérationnelle avec une idée fixe : optimiser pour rendre le meilleur service aux médecins et aux équipes de soins. Mission : Mettre en œuvre la stratégie RH dans toutes ses dimensions - Dynamiser le recrutement et l'intégration d'après une organisation cible ; - Soutenir l'équipe ADP en proposant des automatisations de gestion et du contrôle de cohérence ; - Accompagner le DRH pour refonder la paie (externalisée) et en faire un outil de pilotage et non une fin en soi ; - Contribuer au dialogue social en anticipant les échéances et en assurant un SAV ; - Soutenir une GPEC réaliste et[...]

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Assistant / Assistante de gestion commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Arcueil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Activité cordiste Nous recrutons un(e) chargé(e) de planification (F/H) pour une entreprise spécialisée en travaux de cordes dans le milieu du bâtiment. Lieu : Arcueil (94) Votre rôle : Planification chantier Planification des équipes de cordistes sur les chantiers commandés Equipe de deux cordistes Equipes avec des corps de métiers divers (maçonnerie, plomberie, couverture) Contact avec les clients (syndics et propriétaires sur place) pour convenir des dates d'intervention Echanges téléphoniques et e-mails Vérification des codes et moyens d'accès Suivi en cours de chantier Suivi des jours travaillés Suivi en cours de chantier des variations des durées de chantiers Préparation des dossiers d'interventions pour les chefs d'équipes Chargement des fiches d'intervention sur le logiciel planning / dropbox de chaque chef d'équipe Participation à la préparation de la réunion hebdomadaire Vous avez une première expérience dans la planification des équipes ou coordination. Contrat Intérim Démarrage a 35H/semaine Lundi au vendredi Horaires 8H00-12H00 / 13H00-16H00 Evolutif sur un 39 heures Mission à pourvoir en novembre 2025 Taux horaire : 13.84EUR Ticket restaurant :[...]

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Technicien / Technicienne de gestion administrative

Emploi Economie - Finances

Cayenne, 97, Guyane, -1

Votre mission: ""Au sein d'une agence France Travail ou d'une plateforme de services : - Vous apportez un appui administratif et logistique aux équipes en charge du conseil aux demandeurs d'emploi et aux entreprises, de la délivrance des services, ainsi qu'une assistance aux équipes de direction des agences - Vous assurez un premier relais d'information par le traitement de courriers, mails, appels entrants à destination de l'agence, en réalisant la numérisation et le classement des documents - Vous intervenez dans la mise à jour de données informatisées relatives aux demandeurs d'emploi et aux entreprises en réalisant les saisies nécessaires et en assurant les contacts et relances utiles pour compléter les dossiers - Vous assurez des saisies et enregistrements de pièces relatives à la gestion du compte des demandeurs d'emploi indemnisés par France Travail. - Vous assurerez un premier niveau de traitement des réclamations et récolterez les informations et documents nécessaire aux prises de décisions par les directeurs d'agence. - Vous réalisez de bout en bout le traitement et le suivi tant administratif que financier de dossiers liés aux prestations de services de France[...]

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Coordonnateur / Coordonnatrice de sécurité chantier

Emploi Construction - BTP - TP

Kourou, 97, Guyane, -1

Développer vos compétences au sein d'une équipe humaine et dynamique, contribuer à des missions passionnantes permettant de prévenir et de maîtriser les risques, ça vous tente ? Apave recherche un(e) Responsable de groupe SPS en CDI. Au sein de l'agence Infrastructures & Construction de Cayenne, en Guyane, l'équipe technique, pilotée par Clément, assure un rôle majeur : permettre à nos clients d'exercer leur métier en toute sécurité et contribuer ainsi au développement du Groupe Apave au coeur des territoires. Concrètement, en quoi va consister votre quotidien ? Après votre parcours d'intégration, vous rejoignez l'équipe managériale de l'Agence et prenez en charge le pilotage opérationnel d'un groupe d'intervenants (CSPS/Préventeurs). Vous serez également amené(e) à réaliser des missions de CSPS. Vous intervenez dans tous les domaines de la construction : promotion immobilière, bâtiments industriels ou tertiaires, publics ou privés, bâtiments neufs, réhabilitation, extensions. * Vous managez votre équipe en lien avec votre responsable (Responsable d'Unité) * Vous animez et accompagnez votre équipe : affectation des missions et suivi de l'activité au regard des objectifs[...]

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Cadre éducatif / Cadre éducative de l'enseignement privé

Emploi Social - Services à la personne

Saint-André, 97, La Réunion, -1

Membre de l'équipe de Direction de l'établissement et par délégation du Directeur, vous exercez vos missions au sein d'un SESSAD TSA et d'une Unité d'Enseignement pour enfants Autistes (UEA). Vous êtes responsable de : - L'amélioration continue de la qualité, de la cohérence, et de la permanence des missions de l'établissement, - La mise en œuvre, du suivi de l'évaluation et du contrôle des objectifs définis dans le projet d'établissement. Vous organisez le fonctionnement du service en coordonnant toutes les ressources internes et externes qui contribuent à l'accompagnement des personnes accueillies. Vous encadrez et optimisez le travail de l'équipe pluridisciplinaire. Pour chaque personne accueillie, vous garantissez l'accueil, la mise en œuvre du projet individualisé, le respect des droits, le confort, l'hygiène et la sécurité dans le respect des bonnes pratiques. Vous êtes amené(e) à exercer des fonctions transversales inter services. Vos principales missions sont de : - Coordonner des Projets d'Accompagnement Individualisés (PAI) des personnes accueillies avec l'équipe pluridisciplinaire. - Suivre et contrôler l'élaboration du projet individualisé à partir d'une évaluation[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Depuis plus de 20 ans à Mayotte, BDM (Bourbon Distribution à Mayotte - filiale de GBH) offre à la clientèle le plus grand choix, avec + de nouvelles références. En hypermarché, supermarché ou magasins d'ultra proximité, les 520 collaborateurs de BDM accueillent et servent tous les jours la clientèle, en tous points de l'île de Mayotte, avec 41 implantations sous bannière Carrefour, Carrefour Market, Douka Bé.  Nous recrutons pour notre primètre de Distribution alimentaire à Mayotte, un(e) : Responsable Ressources Humaines (H/F) Véritable force de proposition rattachée hiérarchiquement au Directeur d'exploitation ainsi qu'au DRH Océan Indien, vous définissez, proposez et mettez en œuvre la politique RH sur le terrain, pour un périmètre d'environ 500 collaborateurs. Accompagné de deux Assistantes RH, votre domaine de responsabilité couvre les principaux aspects suivants : Concevoir et animer la stratégie et la politique de ressources humaines de l'entreprisePiloter le recrutement et développer les relations et partenariats avec les écolesÊtre force de proposition pour mettre en place et faire vivre la GPEC au travers des volets formation, intégration, plans de formation,[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi

Koungou, 97, Mayotte, -1

L'association recrute pour son service DIME Kangani, Un assistant de service social H/F en CDI temps plein.  Missions du poste à pourvoir :  Sous la supervision du chef de service, vous aurez pour principales missions de : Conseiller, orienter, soutenir et accompagner les personnes accueillies et leur famille, les aider dans leurs démarches, dans les domaines législatifs, financiers, administratifs et pour leur organisation de la vie quotidienne, en fonction de leurs besoins et leurs demandes. Participer à l'élaboration et la mise en oeuvre du projet d'établissement ainsi que des projets individualisés pour la partie qui le concerne. Etablir l'évaluation des besoins de la famille durant la période d'observation pour l'élaboration du projet individualisé. Veiller et s'assurer de l'ouverture des droits de tout enfant admis dans l'établissement (prestations sociales, couverture médicale, logement ...). Accompagner et soutenir les personnes et/ou familles en prise avec des situations de changement ou des difficultés d'ordre administratif, économique et matériel Conseiller, orienter et/ou accompagner les familles vers les partenaires les mieux indiqués pour répondre à leurs besoins. Rédiger[...]

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Contrôleur / Contrôleuse des impôts

Emploi Administrations - Institutions

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Vous travaillerez dans le service des impôts des entreprises (SIE) à Manosque qui a une compétence départementale et qui a pour mission d'aider et d'accompagner les entreprises, les commerçants, les artisans, les agriculteurs et les travailleurs indépendants dans leurs démarches fiscales. Vous réaliserez des tâches de gestion fiscale en respectant des procédures encadrées. Au quotidien : - vous délivrerez des renseignements aux usagers sur la situation de l'entreprise au regard de ses obligations fiscales, vous assisterez les usagers dans leurs démarches en ligne ; - vous assurerez la mise à jour des fichiers des entreprises ; - vous vous assurerez du paiement des droits et taxes dues par les entreprises ; - vous recevrez et exploiterez des déclarations fiscales ; - vous viendrez en conseil, soutien et accompagnement des créateurs d'entreprise. Recrutement d'un candidat sur la base de l'article L332-2 2° du CGFP en catégorie B. Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre d'un CDD jusqu'au 31/08/2028 (article L332-2 2° du CGFP). La rémunération brute mensuelle proposée sera de 2 233 € soit 26 800 € brut annuel hors indemnité de résidence[...]

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Agent / Agente d'administration principal(e) des impôts

Emploi Administrations - Institutions

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Domaine et métier Finances Publiques - Gestionnaire de la fiscalité des particuliers et des professionnels Intitulé du poste Assistant administratif de comptes de redevables d'impôts des particuliers H/F La direction départementale des finances publiques des Hautes-Alpes compte 227 emplois en 2025. Elle dispose de plusieurs services territoriaux (services des impôts des particuliers et des professionnels, pôles de recouvrement, services de contrôle fiscal, services de publicité foncière, services de l'enregistrement, centres des impôts fonciers, services de gestion comptable, trésoreries) pilotés et animés par la direction. Description du poste Vous travaillerez dans le Service des Impôts des Particuliers de Briançon, comportant 14 personnes et interlocuteur unique des particuliers pour les déclarations, les calculs, les réclamations, les paiements relatifs à l'impôt sur le revenu et aux impôts locaux. Vous serez encadré(e) par un chef de service et son adjointe dans un service organisé en 3 pôles : assiette, recouvrement et comptabilité. Vous réaliserez des tâches de gestion fiscale en respectant des procédures encadrées. Au quotidien : - vous recevrez et exploiterez[...]

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Second / Seconde de cuisine

Emploi Restauration - Traiteur

Charmes-sur-Rhône, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

SECOND DE CUISINE (H/F) Etablissement Le Carré d'Alethius, Hôtel*** (9 chambres) - restaurant * (1 macaron Michelin depuis 2014). www.lecarredalethius.com Olivier et Stéphanie SAMIN, reprennent en 2010 un hôtel fermé depuis de nombreuses années pour créer "Le Carré d'Alethius". Situé au cœur du village de Charmes sur Rhône (à quelques kilomètres de Valence), cet établissement entièrement rénové constitue désormais une "étape-gourmande" dont la qualité est reconnue tant par les gastronomes que par les voyageurs. L'établissement est membre de la chaîne « Logis de France ». Le restaurant du Carré d'Alethius (d'une capacité de 35 couverts) est également distingué par les labels suivants : Table distinguée Logis Gault-Millau (2 Toques) Vignobles et découvertes Toqués d'Ardèche (membre fondateur) Collège culinaire de France « carte des vins particulièrement intéressante » (Michelin 2025) Poste Afin de compléter notre équipe, nous recherchons un Second de cuisine (H/F) Mission Vous serez l'assistant direct du chef de cuisine, son bras droit et celui qui le remplace en son absence. - Doté d'une expérience de plusieurs années au sein d'une brigade, vous connaissez parfaitement tous[...]

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Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Hôpitaux - Médecine

Lalouvesc, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

CDD de remplacement pour une durée de 2 mois Horaires : L'organisation actuelle ouvre droit à des jours de RTT. Les postes sont organisés en 9h30 par jour. Les horaires pourront être amenés à évoluer selon les nécessités de service et sont donnés à titre indicatif : Du Lundi au Dimanche : de 8h15 à 17h45 (20 mn de pause comprise) Repos hebdomadaires : 1 week-end sur 3 en repos selon une trame fixe (pouvant varier selon les nécessités de service) Missions : Sous la responsabilité de l'infirmière coordinatrice, vos missions principales sont : - Accompagner une personne dans la réalisation de ses soins quotidiens - Analyser et évaluer la situation clinique d'un résident, d'un groupe de résidents, relative à son domaine de compétence - Analyser, synthétiser des informations permettant la prise en charge de la personne soignée et la continuité des soins - Concevoir et conduire un projet de soins, dans son domaine de compétence - Concevoir, formaliser et adapter des procédures, protocoles, modes opératoires, consignes relatifs à son domaine de compétence - Conseiller le résident et son entourage dans le cadre du projet personnalisé du résident - Élaborer et formaliser un[...]

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Délégué / Déléguée à la tutelle aux majeurs protégés

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

L'APAM 11, association dynamique et en pleine croissance, recrute un(e) Délégué(e) à la Protection des Majeurs pour son site sur Narbonne en CDI, à pourvoir au plus tôt en temps plein. Salaire de base : 1862.70€ brut ( à adapter selon l'ancienneté) + Prime SEGUR 238€ brut Mission principale : protection de la personne et de ses biens dans le cadre du mandat judiciaire. Activités : Gestion des ressources et du patrimoine / Assistance ou représentation dans les actes de la vie / Médiation, régulation par rapport aux droits des personnes dans tous les domaines de la vie / Accompagnement de la personne. Un véhicule de service sera mis à disposition pour effectuer les déplacements réguliers sur le département. Les heures de travail sont effectuées selon un cycle de 2 semaines soit : 1ère semaine à 39h et 2ème semaine à 31h. Plus d'informations sur notre site L'APAM 11 s'engage en faveur de la diversité culturelle, l'égalité hommes-femmes et l'emploi des travailleurs handicapés.

photo Chargé / Chargée de projet en gestion urbaine de proximité

Chargé / Chargée de projet en gestion urbaine de proximité

Emploi Immobilier

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

Le Chargé de la Politique Séniors (H/F), au sein de la Direction des Politiques Sociales et sous la responsabilité de la Responsable de la Politique d'Accompagnement et de Peuplement, est le référent dans la mise en œuvre, l'évaluation et la mise à jour de notre politique Séniors. Il/elle s'assure de la bonne adéquation du logement des séniors logés par Domitia Habitat et des mesures correctives à prendre. Il/elle assure l'animation et sa coordination en direction des séniors pour rompre l'isolement et favoriser l'inclusion. Il/elle veille à l'effectivité des droits des séniors et participe à leur établissement en cas de non recours.

photo Directeur / Directrice de restaurant

Directeur / Directrice de restaurant

Emploi Restauration - Traiteur

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

Sous l'autorité directe du Directeur Général, le Directeur du restaurant anime une équipe qui a l'ambition de faire vivre à chacun de nos clients une expérience unique. Le sourire, la gentillesse, la politesse, la courtoisie, la solidarité et la bienveillance : Six mots qui traduisent nos valeurs, elles seront aussi les vôtres. Votre poste s'articulera autour de 3 axes : 1. MANAGEMENT Épaulé par trois directeurs adjoints de la restauration et un directeur du pub, votre rôle en tant que Directeur de restaurant est d'encadrer une équipe de 100 collaborateurs répartie sur plusieurs unités : Salle, Plonge, Entretien, Pub, Office et Accueil : Définition et mise en place des missions à travers les fiches de poste, tant au niveau de l'accueil que du service et des missions techniques. Régler les différents problèmes de dysfonctionnement et appliquer les procédures disciplinaires le cas échéant, Etablir des programmes de formation spécifiques à chacun des postes, Animer les briefings quotidiens des équipes et transmettre les différentes directives aux équipes, Faire respecter les différentes notes de service, de fonctionnement, de directives orales, ainsi que le règlement intérieur[...]

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Responsable des systèmes d'information (SI)

Emploi

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ADSEA du Cantal recrute un responsable système d'information (F/H) au Siège Informations sur le poste : - Intitulé du poste : technicien/responsable système d'information (F/H) - Lieu d'exercice : Siège social - Aurillac - Date souhaitée de prise de poste : 1er avril 2026 - Type de contrat : CDI à temps complet Missions : Administrer le Système d'Informations pour l'ensemble de l'Association et veiller au bon fonctionnement et à la sécurité des éléments et données informatiques. Activités : - Assurer l'installation et le fonctionnement des ressources du réseau : firewall, antivirus, antispam, système de sauvegarde, serveurs physiques et virtuels, parc informatique (PC et copieurs), parc téléphonie (autocommutateurs, téléphones fixes et portables) ; - S'assurer du bon fonctionnement de l'ensemble des lignes de communication et servir d'interlocuteur avec les opérateurs de téléphonie ; - Gérer la messagerie interne, création des boites aux lettres, des redirections, des signatures ; - Répondre aux demandes des utilisateurs dans une logique d'assistance technique ; - Procéder aux maintenances et dépannages et/ou mise en lien avec les prestataires spécialisés ; - Réaliser[...]

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Technico-commercial(e) itinérant(e)

Emploi

Andelat, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous recherchez un métier de découvertes et d'audace pour interagir tous les jours avec de nouvelles personnes tout en présentant des produits et services innovants ? Rejoignez l'aventure CEDEO ! ? Vous êtes un véritable as de la vente, prêt(e) à conquérir le monde du business Enthousiaste et persévérant(e), vous êtes responsable du développement commercial sur votre secteur géographique (48 Lozère et Nord Cantal 15). En binôme avec vos responsables technico-commerciaux sédentaires, vous formez une équipe imbattable. En réel bras droit, vous vous appuyez sur ses compétences techniques afin de répondre aux besoins des clients. ? Au programme : Vous fidélisez votre portefeuille clients et vous développez le chiffre d'affaires et la rentabilité de votre portefeuille de clients. Véritable ambassadeur de CEDEO vous jouez un rôle essentiel dans le développement de votre portefeuille via la prospection. Mais ce n'est pas tout ! Vous gérez de manière proactive les litiges clients, jonglant avec agilité entres les procédures administratives et commerciales. Vous tissez ainsi des partenariats durables tout en créant des relations de confiance avec nos clients et fournisseurs. Vous[...]

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Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Soyaux, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Jean-d'Angély, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Le Service d'Accompagnement à la Vie Sociale L'ENVOL de l'association Espoir 18 recherche un/une accompagnateur/trice. Vous serez amené à intervenir sur l'ensemble du département du Cher, auprès de personnes fragilisées par des difficultés psychiques. Sous la responsabilité de la cheffe de service, et au sein d'une équipe pluridisciplinaire (CESF, CIP, Animatrice), l'accompagnateur/trice a pour missions : * d'accompagner à domicile les usagers dans la gestion des gestes du quotidien * d'accompagner les usagers dans le cadre de leur projet individuel (transport en commun, accompagnement à des rendez-vous médicaux...) * d'animer des temps collectifs d'activités au sein du SAVS * d'accompagner les usagers lors d'activités de droit commun dans un but d'insertion sociale * d'effectuer des bilans d'évaluation et des comptes-rendus d'intervention Ces missions interviennent dans le cadre du rôle éducatif de l'accompagnement dans le travail d'assurance ou de réassurance de la personne, de son accès ou son retour à l'autonomie et d'un retour au bien-être dans sa vie personnelle, sociale et voire professionnelle. CDD de 6 mois, à temps complet Prise de poste 1er décembre 2025 Permis[...]

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Factotum

Emploi

Ussel, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Type de contrat : CDD - 12 mois à raison de 24.5 heures/semaine Lieu : Réinstallation - Ussel Rémunération et avantages : * Salaire brut mensuel à partir de 1261 € + Prime fixe liée à l'indemnité de la conférence des métiers (actuellement 238 euros bruts mensuels pour un temps complet) * Reprise d'ancienneté antérieure, à hauteur de 75% * Prime semestrielle * Mutuelle prise en charge à 60% * Abonnements de transport en commun pris en charge à 50% * CSE (Carte restaurants, bons cadeaux, etc.) * Accord temps de travail favorable à la qualité de vie : horaires fixes et variables + choix du rythme de travail (4j/5j, 4,5j ou 5j) + 11 RTT * Chartes "Télétravail" et "Droit à la déconnexion" * Parcours d'intégration personnalisé Missions : Acteur du programme de réinstallation de Corrèze, vous recherchez un travail polyvalent avec du lien social et souhaitez mettre en avant votre ingéniosité ? Vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et vos missions comprendront notamment : * Organiser logistiquement les entrées et sorties du dispositif en veillant à l'adéquation de l'équipement des chambres lors des mouvements, * Assurer le suivi[...]

photo Chef / Cheffe de projet études environnementales

Chef / Cheffe de projet études environnementales

Emploi Administrations - Institutions

Ussel, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de la mise en oeuvre opérationnelle de la compétence GEMAPI, Haute-Corrèze Communauté a constitué une équipe de chargés de missions. Son réseau de 4 600 km de cours d'eau constitue les sources des bassins versants de la Dordogne et de la Loire et en fait un territoire à forts enjeux. Sous la responsabilité du/de la Responsable Eau, vous participez avec vos homologues à l'élaboration du programme pluriannuel de gestion des cours d'eau, comprenant des phases de terrain, de concertation, de mise en forme et d'analyse des données. Vous assurez la mise en œuvre opérationnelle (suivi technique et administratif) des actions programmées pour une gestion équilibrée de la ressource en eau et de la préservation des milieux aquatiques. Vos principales activités : - Réalisation des états des lieux par bassins versants à partir des données partagées avec les acteurs du territoire et des données obtenues sur le terrain (diagnostic) - Intégration des données sous SIG - Analyse des données et élaboration d'outils de suivi des bassins versants - Animation de groupes de travail thématiques sur les étangs - Rédaction du programme pluriannuel de gestion et de la Déclaration[...]

photo Chef / Cheffe de projet études environnementales

Chef / Cheffe de projet études environnementales

Emploi Administrations - Institutions

Ussel, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de la mise en oeuvre opérationnelle de la compétence GEMAPI, Haute-Corrèze Communauté a constitué une équipe de chargés de missions. Son réseau de 4 600 km de cours d'eau constitue les sources des bassins versants de la Dordogne et de la Loire et en fait un territoire à forts enjeux. Sous la responsabilité du/de la Responsable Eau, vous participez avec vos homologues à l'élaboration du programme pluriannuel de gestion des cours d'eau, comprenant des phases de terrain, de concertation, de mise en forme et d'analyse des données. Vous assurez la mise en œuvre opérationnelle (suivi technique et administratif) des actions programmées pour une gestion équilibrée de la ressource en eau et de la préservation des milieux aquatiques. Vos principales activités : - Réalisation des états des lieux par bassins versants à partir des données partagées avec les acteurs du territoire et des données obtenues sur le terrain (diagnostic) - Intégration des données sous SIG - Analyse des données et élaboration d'outils de suivi des bassins versants - Animation de groupes de travail thématiques sur les étangs - Rédaction du programme pluriannuel de gestion et de la Déclaration[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Agissant comme consultant et chef de projets, le chargé de mission CRSA conseille, appuie et coordonne les travaux de la CRSA dans la mise en œuvre des projets et actions issus de la feuille de route. Votre rôle sera de : - Coordonner la mise en oeuvre de la feuille de route de la CRSA et apporter un appui aux travaux des commissions spécialisées et de la commission permanent de la CRSA pour en assurer la transversalité o Conseiller le président de la CRSA et les présidents des commissions spécialisées o Gestion et coordination des documents en relation avec les commissions spécialisées et la commission permanente o Participer aux réunions de coordination des référents ARS des commissions sous l'égide de la direction de l'innovation et de la stratégie o Apporter un appui opérationnel aux présidents des commissions spécialisées o Préparer le bilan annuel d'activité de la CRSA et de ses commissions spécialisées o Développer des contacts étroits avec les organismes de veille, d'observation et d'analyse de données en santé pour relayer les données pertinentes auprès des commissions spécialisées et des groupes de travail - Assister le président de la CRSA dans tous[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Qui sommes-nous ? Depuis plus de 70 ans, l'ADEFO agit pour l'insertion et l'accompagnement des personnes en situation de précarité, d'exclusion ou de rupture. Avec 7 établissements, 21 services et plus de 220 salariés, l'ADEFO accompagne chaque année plus de 3 000 personnes en Côte-d'Or. Contexte du poste Le Dispositif Mineurs Non Accompagnés (MNA) fait partie du Pôle Prévention, Protection de l'Enfance et Soutien à la Parentalité. Il comprend 95 places d'hébergement (mise à l'abri, hébergement diffus et accompagnement de jeunes majeurs). Ces jeunes, confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance, bénéficient d'un accompagnement global vers l'autonomie et l'insertion. Nous recrutons un-e Chef-fe de service éducatif (H/F) en CDI temps plein pour le Service MNA diffus et AEDJM basé à Dijon (21). Vos missions principales Sous la responsabilité de la Direction adjointe du pôle, vous : - Pilotez et coordonnez les activités du service MNA diffus et AEDJM. - Encadrez et animez l'équipe socio-éducative (organisation, plannings, réunions, soutien technique). - Garantissez la qualité des accompagnements éducatifs et le suivi des projets individualisés. - Assurez la communication interne[...]

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Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Quay-Perros, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi

Plérin, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Vous allez aimer faire équipe avec nous ! Vous allez aimer rejoindre notre équipe de 1 400 professionnels, 53 établissements et services, dans un environnement où tout est mis en œuvre pour stimuler votre créativité et innover auprès des personnes en situation de handicap ou fragilisées. Les 2 400 personnes que nous accompagnons sont la véritable inspiration derrière notre mission. Ils nous motivent à jouer collectif, être plus solidaires, et à viser toujours plus haut. Envie de faire partie de l'équipe ? Découvrez ci-dessous votre futur poste ! Le Foyer de vie accueille et accompagne des personnes en situation de handicap ou en perte d'autonomie qui n'exercent pas ou plus d'activités professionnelles. Accompagnés par une équipe médico-sociale, ces adultes ont la capacité de s'inscrire dans des projets d'animations, de loisirs ou activités variées visant à favoriser leur épanouissement et leur citoyenneté. Nous recherchons un accompagnant éducatif et social H/F pour notre Foyer de vie la Fraternité, qui accueille 33 personnes (13 avec une orientation foyer d'accueil médicalisé et 20 avec une orientation foyer de vie dont une place en accueil temporaire) en situation de[...]

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Agent administratif / Agente administrative

Emploi Hôpitaux - Médecine

Romans-sur-Isère, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

1. Situation du poste à pourvoir Réaliser les activités de gestion RH, dans le respect des règles et procédures définies. Recevoir, informer et conseiller les professionnels non médicaux de l'établissement Travailler en lien avec les gestionnaires RH du service, Sous la responsabilité de l'Adjoint des Cadres Référent, de l'Attachée d'administration chargée des Ressources Humaines, en lien avec le Directeur des Ressources Humaines et des Affaires Médicales. 2. Tâches principales - Accueil, orientation, conseil et information aux agents de l'établissement dans le domaine des RH (carrières, statut, rémunération, contrat de droit public / privé, formation, recrutement, mobilité .) . Contrôle de l'application de la réglementation et des règles de gestion RH propres à l'établissement (carrière, formation, GPMC, paie, gestion du temps de travail, CET, certification des comptes, absence, recrutement, primes, temps partiel thérapeutique .) . Gestion administrative collective et individuelle des agents . Gestion des frais de déplacements . Gestion et traitement des données / informations (recherches, recueil, analyse, priorisation, diffusion, classement, suivi) . Rédaction de courriers[...]

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Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Verneuil d'Avre et d'Iton, 27, Eure, Normandie

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services[...]

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Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Andelys, 27, Eure, Normandie

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services[...]

photo Responsable de secteur d'aide à domicile

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Châteaudun, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Nous précisons bien que cette annonce est une offre pour créer votre propre entreprise de SERVICES aux SENIORS et PMR à domicile (franchise) ce n'est pas une offre d'emploi salarié. CREEZ votre propre entreprise, donnez un nouveau sens à votre carrière, Créez votre propre agence de SERVICES à DOMICILE, notamment pour les SENIORS et PMR. Nous vous proposons de créer votre entreprise dans ce secteur en forte croissance et pérenne. L'un des acteurs majeurs de ce secteur en France développe son réseau d'agences dans votre région. Cette offre intéresse les personnes qui souhaitent créer leur propre entreprise sur cette activité en forte croissance : les SERVICES à la PERSONNE : ménage et repassage, aide aux Seniors et jardinage. Le partenariat est formalisé par un contrat de franchise d'une durée de 6 ans, renouvelable (droit d'entrée 19 K€, apport personnel nécessaire = 30 K€). L'enseigne assure une formation complète et apporte une assistance permanente en cours d'exploitation. L'enseigne possède un réel savoir dont vous allez bénéficier. Votre partenariat avec ce réseau est un atout dans la réussite de votre entreprise. Il vous permet de créer votre propre agence de services[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Comment contribuer efficacement au bien-être des patients en tant qu'Assistant social (F/H) en établissement SSR ? Dans un établissement de Soins de Suite et Réadaptation, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement social et administratif des patient(e)s. - Assurer le suivi social et administratif des patient(e)s en collaboration avec l'équipe médicale - Élaborer et mettre en œuvre des plans d'accompagnement individualisés pour faciliter la réinsertion sociale - Participer aux réunions de concertation pluridisciplinaires pour évaluer les besoins et progrès des patient(e)s - Informer et conseiller les patient(e)s et leur famille sur leurs droits et les aides disponibles - Coordonner les relations entre les différents intervenants internes et externes pour optimiser la prise en charge des patient(e)s Découvrez cette offre alléchante : - Contrat: CDI - Salaire: 21624 euros /an Laissez-vous séduire par des avantages irrésistibles :

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Agent / Agente de manutention de charges lourdes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Manduel, 30, Gard, Occitanie

- Réception et tri des palettes selon leur état - Réparation des palettes endommagées selon les délais de production - Conditionner les palettes en piles droites et stables - Démontage complet des palettes irréparables pour réutilisation des éléments intacts. - Manutentions diverses Polyvalent - Habile manuellement - Autonome - Rigoureux - Dynamique Porter des charges lourdes et de les soulever au-dessus de vos épaules composera une large partie de la mission.

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Agent / Agente de gestion locative en immobilier

Emploi Immobilier

Toulouse, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Rattaché (e) au Directeur d'Agence, le/la Gestionnaire Locatif a pour mission principale la gestion des biens confiés par le client, veille aux intérêts de ce dernier dans le respect de la réglementation en vigueur et développe son portefeuille par la captation de nouveaux mandats. Missions principales : Être l'interlocuteur (trice) privilégié (e) des clients bailleurs et clients locataires en répondant à tout type de demandes. Assurer le suivi commercial, administratif, financier, fiscal et juridique pour l'ensemble des propriétaires et locataires. Assurer la gestion technique (travaux, sinistres.). Développer et fidéliser le portefeuille. Gérer les entrées et sorties des locataires. Réaliser des états des lieux. Prescrire les services de CASIM et des Caisses Régionales auprès des clients. S'assurer de la bonne complétude de l'outil. Profil recherché : De niveau BAC+4 minimum en immobilier ou en droit, vous avez une expérience réussie de 2 ans minimum sur un poste similaire. Votre esprit d'équipe, votre rigueur et votre réactivité seront les atouts de votre réussite. La connaissance de THETRAWIN indispensable. Nous vous proposons : - Rémunération fixe sur 13 mois,[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Mane, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Centre Educatif l'Estelas œuvre dans la Protection de l'Enfance et accueille des jeunes de 11 ans à 18 ans. La structure est habilitée à recevoir des placements de mineurs au titre de l'ordonnance 45 mais aussi au titre de mesures d'assistance éducative ou d'accueil provisoire de l'Aide Sociale à l'Enfance (ASE). Le service du S'AMVAuL est une unité d'autonomie par le biais d'appartements diffus sur le secteur de Saint-Girons, Salies-du-Salat et Saint-Gaudens. CDD (2 mois) à temps complet dans un premier temps. Les Missions : Placé sous l'autorité du Chef de Service, vous travaillez au sein d'une équipe pluridisciplinaire. Dans ce cadre, vous serez à même de : - Veiller à la mise en place du Projet Individuel des jeunes pris en charge et participer à son élaboration. - Travailler en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire pour définir et réfléchir aux objectifs d'accompagnement. - Mettre en place une relation de confiance favorisant le lien et le soutien du jeune accueilli. - Evaluer les capacités d'autonomie (accès aux droits, sortie de l'ASE). - Accompagner jusqu'à la majorité et à la sortie de la protection de l'enfance. - Participer aux réunions de service[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Mont, 32, Gers, Occitanie

La Fédération APAJH recherche pour sa Plateforme Accompagnement, Inclusion, Répit (32) un(e) Chef(fe) de service ESAT en CDI à temps plein. Vous êtes titulaire du Certificat d'Aptitude aux Fonctions d'Encadrement et de Responsable d'Unité d'Intervention Sociale ou d'un diplôme de niveau 6 ? Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres ? Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits ? Venez rejoindre l'APAJH, le mouvement citoyen, tout handicap, tout âge de vie, qui milite pour une société inclusive. Le / La Chef(fe) de service de l'ESAT vise l'insertion sociale et professionnelle des travailleurs en situation de handicap. Il / Elle est garant de l'activité commerciale de l'ESAT et du développement des marchés et veille à la réalisation des objectifs en matière de chiffre d'affaire. Principales missions : - Encadrer et manager l'équipe de moniteurs d'ateliers : animation d'équipe, participation au recrutement, planification, réunions techniques et commerciale, formation, élaboration de procédures. - Contribuer à la mise en œuvre[...]

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Professeur / Professeure documentaliste

Emploi Enseignement - Formation

Auch, 32, Gers, Occitanie

CDD de droit public (contrat agent contractuel d'état) du 1 janvier 2026 au 31 aout 2026 a raison de 36h hebdomadaire sans avoir de cours à assurer. Les missions en tant que spécialiste de l'information/documentation : =>Développer les compétences des élèves dans l'accès autonome et réfléchi à l'information et aux connaissances. Pilotage du centre de documentation et d'information qui contribue à l'acquisition d'une culture de l'information et des médias par tous les élèves, tout en favorisant son articulation avec la vie scolaire et les temps d'enseignement. Veiller à ce que le CDI soit un lieu de rencontre des différents membres de la communauté scolaire, ouvert sur son environnement éducatif, culturel et professionnel et propice à l'apprentissage, par les élèves, de la vie collective et de la vie social. =>Responsable du fonds documentaire, il (elle)met à disposition des ressources et en facilite les usages, en s'appuyant sur le socle commun, les programmes d'enseignement et les différents dispositifs pédagogiques. Il(elle) contribue à la diffusion de l'information utile au sein de l'établissement et assure une veille informationnelle pour l'ensemble de la communauté[...]

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Attaché technico-commercial / Attachée technico-commerciale

Emploi Négoce - Commerce gros

Auch, 32, Gers, Occitanie

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Vous recherchez un métier de découvertes et daudace pour interagir tous les jours avec de nouvelles personnes tout en présentant des produits et services innovants ? Rejoignez laventure CEDEO ! Vous êtes un véritable as de la vente, prêt(e) à conquérir le monde du business Enthousiaste et persévérant(e), vous êtes responsable du développement commercial de votre secteur géographique ( Préciser le secteur - ville ou département ). En binôme avec un technico-commercial sédentaire, vous formez une équipe imbattable. En réel, bras droit, vous vous appuyez sur ses compétences techniques afin de répondre aux besoins des clients. Au programme : Vous fidélisez votre portefeuille clients et vous développez le chiffre daffaires et la rentabilité de votre portefeuille de clients. Véritable ambassadeur de CEDEO vous jouez un rôle essentiel dans le développement de votre portefeuille via la prospection. Mais ce n'est pas tout ! Vous gérez de manière proactive les litiges clients, jonglant avec agilité entres les procédures administratives et commerciales. Vous tissez ainsi des partenariats durables tout en créant des relations de confiance[...]

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Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

Structure départementale recherche 1 Mandataire Judiciaire à la Protection des Majeurs à Montpellier. Le poste est à pourvoir en CDI à temps partiel 90% à compter de décembre 2025 afin de gérer des mesures de protection juridique (Tutelle, Curatelle....). Vous serez notamment en charge de la gestion du budget, des dossiers administratifs, gestion du logement dans sa globalité, suivi et accompagnement des actes notariés. - Diplôme en Droit ou Travail social ou diplôme de Conseiller en Économie Sociale et Familiale, Éducateur Spécialisé ou Assistant Social - La détention du CNC MJPM est un plus, ainsi qu'une expérience dans le secteur Tutélaire. Salaire indicatif : Rémunération selon CCN 66 (avec possibilité de reprise de l'ancienneté) : Mensuel + Prime 238€ bruts "indemnité forfaitaire Laforcade" (au prorata du temps de travail) Vous serez accompagné à la prise de poste par un "tuteur d'entreprise". Accord d'entreprise télétravail : 1 jour par semaine à partir d'un an d'ancienneté Véhicule de service à disposition pour rendre visite aux usagers et aux structures partenaires. Candidature à transmettre : CV + lettre de motivation à l'attention du Directeur Général L'UDAF de[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Menuiserie - Charpente

Castelnau-le-Lez, 34, Hérault, Occitanie

Sous la responsabilité de la Responsable Administrative et Comptable, vous devrez gérer en toute autonomie l'ensemble des volets RH des entités du groupe (4 structures juridiques - 85 salariés au total) et manager un alternant à qui vous pourrez confier diverses tâches. Vos missions seront les suivantes : ADMINISTRATION DU PERSONNEL o Réaliser les formalités administratives d'entrée et de sortie des salariés o Suivre les visites médicales o Réaliser les bilans de fin de période d'essai o Renseigner les salariés (paie, mutuelle, prévoyance, CP .) o Traiter les dossiers « disciplinaires », les procédures de licenciement et de rupture conventionnelle INTERIM o Transmettre les informations de prolongations aux agences d'intérim o Envoyer les relevés d'heures des intérimaires et les saisir o Signer les contrats o Tenir les compteurs des heures d'insertion sociale PAIE o Etablir les bulletins de salaire o Commander les tickets restaurants o Réaliser les acomptes o Déclarer les congés payés à la caisse du bâtiment RECRUTEMENT o Rédiger et mettre en ligne les offres d'emploi o Trier les CV o Réaliser les entretiens téléphoniques et physiques FORMATION o Réaliser le plan[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

La Caisse d'Assurance Retraite et de la Santé au Travail du Centre-Val de Loire est un organisme de sécurité sociale à compétences régionales. Structure de droit privé exerçant une mission de service public, elle intervient auprès des salariés, des retraités et des entreprises de la région Centre Val de Loire au titre de la retraite, de l'action sociale et de la gestion des risques professionnels. Missions et responsabilités : Vous êtes actuellement Assistant(e) social(e) ? Vous souhaitez rejoindre un collectif dynamique, impliqué et évoluer au sein d'un organisme qui connaît toute la valeur de ses collaborateurs ? Nous vous proposons d'intégrer la Carsat Centre-Val de Loire sur la mission d'Assistant(e) social(e) ! Rattaché(e) au responsable de service, vous interviendrez auprès des assurés du Régime Général sur les 2 axes d'intervention du service social Carsat basé à Châteauroux : +Sécuriser les parcours en Santé +Prévenir la désinsertion professionnelle Dans une démarche proactive vers les assurés et les partenaires, vous assurerez les activités suivantes : +Évaluation globale des situations, accompagnement social des personnes et des groupes, évaluation des[...]

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Notaire

Emploi

Brives, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Le cabinet Balthazar Sélection, spécialiste en Notariat recherche pour son client sur Brives , un(e) Notaire / Clerc de Notaire Famille. Vos missions - Rattaché(e) directement au notaire associé, vous intervenez de manière autonome sur : - La gestion complète des dossiers de succession : collecte des pièces, établissement des attestations, liquidation, partage, rédaction des actes, suivi des formalités. - La préparation et la rédaction d'actes de donation. - Les échanges avec les clients, les héritiers et les partenaires (banques, experts, etc.). - Le suivi des dossiers jusqu'à la signature. Profil recherché Formation notariale (BTS Notariat, Licence professionnelle, Diplôme de l'INFN, etc.). Expérience confirmée en étude notariale sur des dossiers de succession et de droit de la famille. Rigueur, sens du service client et goût du travail d'équipe.

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Hôpitaux - Médecine

Châteauroux, 36, Indre, Centre-Val de Loire

Le poste Statut : Titulaire / CDI / CDD Catégorie : B Organisation du travail : - Poste à temps plein - Horaires chirurgie : A ce jour travail en 7 h 30 avec projet de passer en 12 h en janvier 2026 - Repos variable - Organisation du temps de travail : cycle forfaitaire en fonction de l'organisation du service. Lieu de travail : Site CHATEAUROUX - Missions principales : L'aide-soignant exerce son activité sous la responsabilité de l'infirmier, dans le cadre du rôle propre dévolu à celui-ci, conformément aux articles R. 4311-3 à R. 4311-5 du code de la santé publique. Dans ce cadre, l'aide-soignant réalise des soins liés aux fonctions d'entretien et de continuité de la vie visant à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution de l'autonomie de la personne ou d'un groupe de personnes. Son rôle s'inscrit dans une approche globale de la personne soignée et prend en compte la dimension relationnelle des soins. L'aide-soignant accompagne la personne dans les activités de sa vie quotidienne, il contribue à son bien-être et à lui faire recouvrer, dans la mesure du possible, son autonomie. Ces soins ont pour objet de promouvoir, protéger, maintenir[...]

photo Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi Administrations - Institutions

Loches, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

La Ville de Loches, Ville d'Art et d'Histoire recrute ANIMATEUR H/F, pour les mercredis. Lieu d'activités : Accueil de loisirs - 13 Rue du Docteur Martinais - 37600 LOCHES MISSIONS : Sous l'autorité directe du Directeur du Service « Enfance /Jeunesse / Solidarité / Vie Associative et Sportive » et du Directeur de l'Accueil de Loisirs. COMPETENCES ET QUALITES : - Titulaire du BAFA, CAP petite enfance, BAFD ou BPJEPS exigé - Capable de proposer, puis de mettre en œuvre des programmes d'animations en concertation avec le Directeur, - Savoir animer un groupe d'enfants et être doté d'un très bon relationnel avec les enfants, - Autonomie et sens des responsabilités, du service public, - Connaissance des règles d'hygiène HACCP - Qualité de rigueur, de ponctualité, de serviabilité et d'intégrité - Discrétion professionnelle et esprit d'équipe Type de contrat : Contrat de droit public pour accroissement temporaire d'activité Horaires: variable à partir de 7h30. Journée de 10 heures, repas compris Rémunération statutaire : 1er échelon au grade d'adjoint d'animation - repas fourni par la collectivité. Candidature à adresser à Monsieur le Maire de LOCHES

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Meylan, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

QUELLE SERA VOTRE MISSION AU SEIN DE KOELIS ? Rattaché(e) à la direction, vous assurez un soutien administratif et opérationnel au Président et au comité de Direction, et prenez en charge la gestion d'activités administratives liées à la gestion de KOELIS. QUELLES SERONT VOS ACTIVITES PRINCIPALES ? Soutenir le Président et le Comité de Direction dans ses tâches administratives et opérationnelles - Assurer la gestion des documents et archives administratives, notamment légales, auprès du Président et du Conseil d'Administration. - Organiser et gérer les réunions du Président et du Comité Exécutif (ordres du jour ; invitations ; réservation salles de réunion ; rédaction, diffusion, archivage des comptes-rendus ; logistique matérielle) - Mettre en page, diffuser, archiver des documents (courriers, contrats, accords de confidentialité, notes de direction, etc.). - Gérer les relations avec les partenaires (associations professionnelles, etc.). - Assurer le standard téléphonique, filtrer les appels et orienter les demandes. Organiser les déplacements en France et à l'international - Gérer les relations, suivre et négocier les contrats avec les prestataires (hôtels,[...]

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Agent / Agente d'accueil et d'information sociale

Emploi Assurances

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Le travailleur social H/F intègre l'équipe du Service Logement Jeunes (SLJ) et est partie prenante de l'intégralité de son activité et de ses missions : - Activités CLLAJ (comité local pour le logement autonome des jeunes) 1/ Conseiller sur le logement : accueil, information et orientation sur les problématiques logement des jeunes de 16 à 30 ans : rdv individuel et animation d'atelier collectif, aller vers, permanences téléphonique et visio ; 2/ Accompagner au projet logement : soutien aux démarches administratives, mobilisation des solutions internes et externes ; 3/ Accompagner les jeunes dans la demande de logement social (accueil de niveau 3) et travailler sur le rapprochement de l'offre et la demande 4/ Accompagner au logement contractualisé : mise en œuvre des mesures d'accompagnement social lié au logement et de logement social accompagné 5/ Mobiliser le partenariat et le maillage territorial pour la participation aux réflexions aux côtés des acteurs de la jeunesse et du logement et développer des actions innovantes. - Activités APPUI JEUNES: Un accueil inconditionnel des jeunes de 18 à 25 ans au-delà de la question du logement : - Accueillir au service[...]

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Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi Administrations - Institutions

Vienne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Un territoire et une collectivité à taille humaine À seulement 20 minutes de Lyon, niché sur les rives du Rhône, au pied du parc naturel régional du Pilat, à moins de 2 heures de la montagne et moins de 3 heures de la mer, notre territoire bénéficie d'une localisation idéale. Que vous soyez amateur de sport et de nature, de musique jazz, de vins ou de gastronomie, de monuments et sites historiques, ou simplement à la recherche du bon équilibre, Vienne Condrieu, c'est le bon plan ! Vienne Condrieu Agglomération est une structure intercommunale résolument ouverte, dynamique et engagée dans sa mission de service public auprès de ses 30 communes et ses 95 000 habitants. Notre équipe, composée de 480 agents passionnés, est en action avec 16 directions aux compétences larges qui ont le goût du travail ensemble. À Vienne Condrieu Agglomération, nous sommes force d'innovation pour rendre notre territoire plus attractif et respectueux de l'environnement, pour rendre la vie de nos habitants encore plus douce et agréable. Rejoignez-nous dans cette belle aventure ! Les missions de l'instructeur(rice) des autorisations d'urbanisme (H/F) Placé(e) sous l'autorité de la Directrice de l'Aménagement[...]

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Conseiller / Conseillère en création d'entreprise

Emploi

Mont-de-Marsan, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Le (a) Chargé (e ) d'accompagnement et financement, est placé (e ) sous la responsabilité de la Directrice d'Initiative Landes. Dans le respect des objectifs fixés par la Directrice Initiative Landes Il (elle) assure la bonne exécution des actions suivantes : Etudier et suivre les projets : - Instruction des dossiers - Expertise des projets - Rendez avec les porteurs de projet - Déblocage et suivi des prêts d'honneur Réalisation de différentes animations : - Animation de comités d'agrément - Animation du réseau de partenaires - Animation des experts et parrains Mobiliser les moyens financiers d'Initiative Landes, moyens destinés à conforter le budget de prêt et d'accompagnement. Participer à l'élaboration et à la mise en place des actions et des outils pour améliorer le suivi et le parrainage des projets. Participer à la formalisation du plan de communication et mettre en place des actions de promotion d'Initiative Landes. Suivre les procédures spécifiques liées aux différents dispositifs gérés : Nacre, PTZ, PHS (BPI), PH Création, reprise (BPI), Aquitaine Transmission/NEOTERRA, Feder, Prêts Agricoles. Mettre en place et développer l'outil du réseau Initiative ARKA. Assurer[...]